第二新卒向けの外資系製薬会社の求人

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第二新卒向けの外資系製薬会社の求人

第二新卒向けの外資系製薬会社求人は基本的に未経験OKのものとなります。未経験OKの求人は人材の優秀さよりもとにかく人手を欲していることが多いので、第二新卒者も積極的に採用しようとします。もちろん業界経験のある第二新卒者であればより採用されやすく、用意される待遇もよくなることを期待していていいでしょう。

たとえばどこの会社がそういった求人を出しているかというと、特に大手の「ファイザー株式会社」が目立っています。ファイザー株式会社は非常にさまざまな部門を取り扱っているので、それだけ人材を必要とするのです。

具体的には医薬品製造関連業務の求人があげられます。この求人の雇用形態は試用期間3ヶ月、契約期間3年(延長あり)の契約社員です。正社員登用があり、未経験でも研修制度ではじめから仕事を覚えることができるので、第二新卒者でも入りやすいです。すでに工場勤務の経験がある場合は優遇されます。ただし、品質試験・分析スタッフ部門にかぎり、製品分析業務の経験者である必要があるのでその点には注意しなければなりません。

この求人に向いているのは安定した環境で労働をしたい人、自分のライフスタイルに合った働き方をしたい人、働きつつプライベートも充実させたい人です。また医薬品製造業務により、社会や業界に貢献したい人、意欲旺盛で業務をこなせる人は採用後に活躍できる見込みがあります。

仕事内容は原料系製造オペレーター、製造オペレーター、包装オペレーター、品質試験・分析スタッフの4つです。原料系製造オペレーターは原料を製造したり小分けにしたりする業務を行います。3交替制で薬品アレルギーを持っている場合は相談する必要があります。

製造オペレーターは3交替制と2交替制の2つがあり、どちらも原料を投入したり運搬したりといったサポート業務を行います。2交替制の方では包装機械の操作や管理といった業務も含めて行うことになります。包装オペレーターは医薬品を包装したり、検査したりする業務を行います。

業務経験が必要な品質試験・分析スタッフは医薬品の原料から完成品までの分析、サンプリングを行うのが仕事です。分析は化学・生物学的試験によって行われるので、その周辺の知識が重要になります。

この求人の職場はチームで動くことになります。異業種から応募する人も多く、幅広い人材でチームが構成されているので、どのような第二新卒者でも歓迎されるはずです。

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